一、企業基本情況
1.中文名稱及簡稱:山西省物資產業集團有限責任公司
2.外文名稱及縮寫:無
3.法定代表人:段素宏
4.股東名稱:華遠國際陸港集團有限公司
5.公司注冊地址:太原市小店區長風街11號
6.公司辦公地址:太原市小店區長風街11號
郵政編碼:030006
7.公司網址:https://sxwc.hyilp.com/
8.簡介:
山西省物資產業集團有限責任公司(以下簡稱“物產集團”)成立于1953年11月,前身是山西省物資局;1992年改名為“山西省物資廳”;1994年底經山西省人民政府批準,成建制轉體組建為“山西省物資產業集團公司”;1999年3月,經省政府批準整體改組為現名稱,并實行了國有資產授權經營;2010年12月,根據省政府和省國資委改革要求,物產集團被整合重組為山西能源交通投資有限公司的全資子公司;2020年4月,山西能源交通投資有限公司改組變更為華遠國際陸港集團有限公司。
物產集團本部作為一級法人實體,注冊資本7.29億。所屬企業12戶,在冊人員506人,主要經營范圍包括煤炭化工大宗商品貿易、報廢汽車回收拆解、倉儲物流、酒店管理等。
二、2023年度主要財務數據
資產總額:288,693.18萬元 ,負債總額:197,695.33萬元,所有者權益:90,997.85萬元,存貨: 4,892.22萬元,應收賬款 :34,900.68萬元,應付賬款 :10,598.28萬元,固定資產凈值:73,559.49萬元,應交稅費:1,594.75萬元,營業收入: 601,827.49萬元,銷售費用:6,308.94萬元,管理費用: 11,526.05萬元,財務費用:3,106.69萬元,利潤總額:7,915.06 萬元,凈利潤: 4,446.48萬元。
三、薪酬情況
領導人員薪酬收入情況
序號 | 姓名 | 職務 | 性別 | 年齡 | 任現職 開始時間 | 稅后薪酬(元) |
1 | 段素宏 | 黨委書記、董事長 | 男 | 55 | 2020.12 | 559857.24 |
2 | 魏國忠 | 黨委副書記、副董事長、總經理 | 男 | 53 | 2021.12 | 389433.24 |
3 | 高鵬程 | 黨委委員、副總經理 | 男 | 58 | 2016.06 | 454920.6 |
4 | 陳文晉 | 黨委委員、副總經理 | 男 | 58 | 2016.06 | 432144.8 |
5 | 侯瑞海 | 黨委專職副書記、 董事、工會主席 | 男 | 54 | 2020.12 | 459470.6 |
6 | 靳道喜 | 黨委委員、紀委書記 | 男 | 53 | 2020.12 | 467954.85 |
7 | 武建軍 | 副總經理 | 男 | 54 | 2020.12 | 477004.35 |
8 | 祁 鵬 | 黨委委員、副總經理 | 男 | 51 | 2020.12 | 288424.42 |
9 | 姜懷福 | 副總經理 | 男 | 58 | 2020.12 | 305583.17 |
四、董事會研究通過的重大事項和董事會報告摘要包括未重復公開的、公司認為應當為公眾所知悉的重要內容
2023年,董事會共召開8次會議,議定事項85件,涉及產權轉讓、年度財務預決算、調整控股子公司董事會成員、制訂公司基本管理制度、大額資金管理、人事任免等內容。
五、財務預算執行情況
2023年實現營業收入601,827.49萬元,完成全年預算 550,037萬元的109.42%。
2023年實現利潤總額7,915.06萬元,完成全年預算7,900萬元的100.19%。
六、企業履行社會責任情況
1.經濟責任
(1)經營責任
物產集團主業為供應鏈集成服務,輔業為再生資源綠色循環利用。2023年,物產集團聚焦供應鏈集成服務,持續夯實鏈主地位。依托山西豐富的煤化工資源,以集成化、協同化為引領,形成了和上游生產企業、下游大型央國企合作共贏的完整煤炭供應鏈體系;同時不斷夯實各項非煤供應鏈體系建設,完善了煤焦油、純苯、粗苯、工業萘、塑料等危化工供應鏈體系,構建鋼材供應鏈體系,不斷打造以物流園區為中心的生活資料供應鏈體系;著力打造再生資源綠色循環利用體系,充分利用報廢汽車拆解經營資質和國有企業優勢,以報廢車回收業務為抓手,大力發展精細化拆解產業鏈,推進廢舊物資產業鏈的發展,構建再生資源綠色循環利用生態鏈,引領全省報廢汽車回收拆解行業。
(2)產業發展
全面完成山西物產綠色循環(物流)產業基地項目(一期)建設,助推綠色循環產業高質量發展。
2.安全責任
(1)安全理念
以人為本鑄就安全堡壘,預防為主創建安全物產。
(2)安全文化
安全使命:構筑安全基石,創建安全物產。
安全管理方針:安全第一,預防為主,綜合治理。
安全責任觀:安全責任重于泰山。
安全效益觀:安全是最大的效益。
(3)安全舉措
一是完善基礎管理制度。修訂了集團公司《本部全員崗位安全生產責任制》《安全生產費用提取和使用管理辦法》,制定了《安全生產“吹哨人”辦法(試行)》《風險分級管控與隱患排查治理制度》《勞務派遣人員和靈活用工人員安全管理制度》等制度,以制度促管理,切實把安全責任融入企業管理全過程。二是加強督導和檢查。打好日常檢查、專項檢查、包保檢查的“組合拳”,把隱患排查治理真正細化實化到每個工作面、每臺設備、每個班組及每個崗位。三是科學辨識、分級管控。推進雙重預防機制體系建設,全面提升本質安全水平。四是逐步實現安全隱患排查治理的常態化、規范化。五是加大安全生產資金投入,改善安全基礎設施。上線安全生產數字信息平臺,進一步向安全管理規范化、科學化、智能化和信息化管理標準邁進。
3.創新責任
為推進物產集團發展戰略,增強企業創新能力,持續開展研發工作。根據研發總體目標,按照“集團引導、部門協同、精準發力、提升總量”的總體思路,培養專屬創新優勢,構建物產集團優勢主業,提升物產集團競爭實力。
4.環境責任
(1)環境管理體系建設:再生公司制定了《危險廢物貯存設施制度》《散裝廢油管理制度》《危險廢物管理制度》《危險廢物污染環境防治責任制度》等。
(2)清潔能源利用:無
(3)節能降耗:公司日常主要為生活用水、電、暖,通過加強管理,強化責任,確保能源利用高效、節能、環保、安全。
(4)礦山綠化:無
(5)“三廢”治理等:廠區封閉管理,采取UV光氧化催化凈化器、油水分離、隔離等技防手段大大減少三廢的產生,防止對環境的危害;將危險廢物委托至有經營許可證的危廢處置單位進行無害化處理。
(6)環保設施建設、運行情況:環保運行設施UV光氧化催化凈化器、油水分離器等三廢治理設施運行良好,全方位落實環保標準。
(7)污染物排放情況:作業過程中產生的廢水、噪聲、廢氣、地下水已全部通過環保設備處理,未造成污染。定期委托有資質的第三方監測單位進行排放物污染數據監測。
(8)環境污染事件情況:無
5.企業責任
(1)產品質量:無
(2)員工情況:2023年物產集團在冊人員506人。
(3)勞動保障及薪酬福利:保障職工合法取得收入,嚴格執行帶薪年休假等制度,在崗職工勞動合同簽訂率100%,足額繳納五險一金,無欠薪欠保情況。
(4)培訓與成長:按照物產集團發展戰略與組織能力提升的需要,全年組織職工參加各類培訓2261人次。
(5)納稅情況:2023年,物產集團納稅總額為10,584.72萬元,其中:增值稅 1,545.57萬元、企業所得稅7,720.12 萬元、其他稅費1,153.17萬元、城建稅96.22萬元、附加稅費69.62 萬元。
(6)扶貧救災:2023年物產集團黨委認真貫徹落實省委、省國資委、華遠陸港集團黨委有關鄉村振興的政策,積極參與五臺縣豆村鎮大南坡村鄉村振興工作,定期開展走訪慰問捐贈等活動。
(7)黨風廉政建設:物產集團黨委充分發揮黨建引領保障作用,聚焦政治監督,強化日常監督,創新推進“三不一體”機制建設,縱深推進黨風廉政建設和反腐敗工作,管黨治黨責任進一步壓實,為物產集團高質量發展提供了重要保障。
七、生產經營情況
2023年,物產集團實現營業收入601,827.49萬元,利潤總額7,915.06萬元。
八、大額融資
1.重大投資:無
2.重大融資:2023年末融資額0.8750億元。
3.資產抵押:無
4.質押及對外擔保:無
5.對外提供借款:無
6.年度對外捐贈情況:2023年度,物產集團對五臺縣大南坡村鄉村振興捐贈32400元。
九、職工權益保障
1.全年勞動合同簽訂數:2023年,物產集團與506名在冊職工簽訂勞動合同。
2.人才培訓計劃及落實情況:2023年,物產集團人才培訓計劃內容102項,包括黨務、制度建設、組織人事、財務、安全生產、業務及新員工入職培訓等。全年組織培訓80班次,參訓2039人次。參加職業技能提升培訓 210人,新增技能人才3人,新增高技能人才21人。
3.科技人才培養等:無
4.職業安全健康:無
5.維護職工權益典型案例:無
十、全年工會工作情況概述
素質提升工作:開展“我能為物產做什么”大討論活動,引導全體黨員干部職工自覺把自身的前途命運同企業的發展緊密聯系了起來,腳踏實地為物產集團高質量發展添磚加瓦;組織“團結奮進新征程,爭當最美奮斗者”演講比賽、有獎征文以及“物產民豐杯”人事知識競賽,通過“戰場”“賽場”發現人才、考驗人才、鍛造人才,把“奮斗”精神融于崗位、融于日常。
保障職工權利:組織召開了物產集團四屆九次職代會暨2023年度工作會議,對2022年度涌現出的先進單位、先進集體和先進個人進行了表彰。開展“夏送清涼”活動,慰問一線職工;開展“冬送溫暖”活動,把物產集團的每一份關心關愛送到老干部、老黨員及困難職工的身邊。物產集團4戶企業完成了工會換屆,1戶新設企業建立了工會組織。
評優創建工作:積極參加上級工會的各項評優創建工作,1個集體和1名同志分別獲得了省財貿輕紡煙草工會“五比一爭”的優秀集體和優秀個人。
文體活動方面:先后組織參與了“相約古城情暖三八”、“開年滿江紅奮進新征程”、“緣來是你”交友聯誼等主題活動;參加了“陸港杯”第三屆籃球賽;開展了“安康杯”知識答題、“人人會應急”安全專題活動;先后組織參與了“助力鄉村振興” 、“支教捐獻”、“一元捐”助殘、“送溫暖 獻愛心”等社會公益活動。